Iedereen heeft een unieke manier om te communiceren. Slechts 7% van ons luistervermogen richt zich op de inhoud. De rest omvat o.a. lichaamshouding, mimiek, intonatie en volume van de stem.
Met andere woorden 93% van de aandacht is gericht op de manier waarop we de inhoud brengen.
Soundwise werkt met het DISCmodel en geeft inzicht in communicatiestijlen. Het brengt uw voorkeursgedrag, sterke kanten en communicatie in kaart. Dit wordt gegroepeerd in vier hoofdstijlen: D, I, S en C. DISC bevordert open communicatie, helpt conflicten op te lossen en te verminderen, versterkt relaties en de samenwerking in teams, vergroot effectiviteit en is goed inzetbaar bij cliëntcontact.
Tegelijkertijd is het ook toepasbaar in uw persoonlijke leven. De kracht van het DISC model zit m in zijn eenvoud zonder af te doen aan de complexiteit van mensen.
Herkent u zich misschien in:
De D-stijl? Assertief, direct, daadkrachtig, kort en taakgericht?
De I-stijl? Praatgraag, ideeënrijk, van de hak op de tak, informeel?
De S-stijl? Geduldig, loyaal, goede luisteraar, bescheiden en mensgericht?
De C-stijl? Nauwkeurig, logisch, analytisch en formeel?
Leerdoelen
De cursist:
- krijgt kennis van het DISC-model en geeft inzicht in (uw) communicatiestijlen
- krijgt tools voor een open en soepele communicatie met cliënten en collega’s
- leert conflicten te voorkomen en op te lossen op een constructieve manier
- verbetert onderling begrip in relaties met cliënten en collega’s
- versterkt samenwerking in teamverband met collega’s
- vergroot zelfvertrouwen en assertiviteit
- weet hoe hij iemand het beste kan benaderen voor betere resultaten
Algemene informatie
Datum:
M-SPEC-051-1: Donderdag 31 maart 2016, 9.30 – 20.30 uur
M-SPEC-051-2: Vrijdag 30 september 2016, 9.30 – 20.30 uur
Locatie: Maxwise, Paardeweide 16 F-G, 4824 EH Breda
Cursusprijs
375,- NVM-leden
423,- niet NVM-leden
Aantal deelnemers: 12 maximaal
KRM-punten: 9
CanMEDSrol:
2. Communicatie
